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三门峡经济开发区管理委员会关于印发2019年度省级文明单位创建规划的通知

发布日期:2019-03-01 10:04:00    

区直各单位:

  为进一步加强开发区精神文明建设,推进2019年省级文明单位创建工作,现将《三门峡经济开发区管委会2019年度省级文明单位创建规划》印发给你们,请各单位严格遵照执行。
  


                                                                                                                                   河南三门峡经济开发区管委会
                                                                                                                                           2019年2月26日
  


河南三门峡经济开发区管委会
2019年度省级文明单位创建规划
 
  近年来,开发区党工委、管委会领导班子成员始终坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,紧紧围绕开发区中心工作,积极开展群众性精神文明创建活动,各项工作都取得了长足进步。目前,开发区管委会省级文明单位创建已满两届,为深入推进开发区文明创建工作,确保新一轮文明创建活动创出新经验,取得新成果,实现新跨越,根据上级文明创建工作的总体部署,制定本年度创建规划。
  一、指导思想
  以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神和市委七届五次全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕改革开放,守政创新大格局, 提高政治站位,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持围绕中心、服务大局,突出从党这一主线,积极培育和践行社会主义核心价值观,弘扬主旋律、汇聚正能量、传播新风尚,为开发区创建省级文明单位提供坚强的思想保证、强大的精神力量和丰润的道德滋养。
  二、基本原则
  (一)坚持把培育和践行社会主义核心价值观、开展中国特色社会主义和中国梦学习教育作为文明创建的核心和灵魂,贯穿文明创建全过程,开发区各项工作的各个方面。
  (二)坚持把以人为本作为文明创建的出发点和落脚点。牢固树立“弘扬正气激励人、搭建平台培养人、以人为本关心人、规章制度管理人”的人本理念。
  (三)坚持把服务大局作为文明创建的根本任务。紧紧围绕党和国家工作大局,将文明创建工作纳入各项工作的长远发展之中,摆上经济工作日程,与项目建设、党的建设、党风廉政、行风效能及队伍管理等工作相融合,确保整体推进,均衡发展。
  三、创建目标
  严格按照《河南省文明单位建设管理条例》和《河南省文明单位测评体系》要求,将精神文明建设工作纳入全年工作目标,持续巩固和深化“两学一做”、“不忘初心 牢记使命”主题教育活动,扎实开展思想道德教育,丰富创建活动内容,激发广大干部职工奋发向上、创新意识强、工作效率高、工作业绩突出的创建热情,确保精神文明建设成果显著,达到省级文明单位创建标准。
  四、保障措施
  (一)创建领导机构
  为了加强省级文明单位创建工作的组织领导,确保各项创建工作顺利开展,经开发区党工委、管委会研究,决定成立三门峡经济开发区精神文明建设指导委员会领导小组,成员组成如下。
  组      长:  王志超  党工委书记、管委会常务副主任
  副 组 长:  李瑞霞  党工委副书记、管委会主任
                    杨文龙  党工委副书记
                    马占方  党工委委员、管委会副主任
                    路进良  党工委委员、管委会副主任
                    赵占方  党工委委员、管委会副主任
                    李    毅  党工委委员、管委会副主任
                    王振江  管委会调研员
                    张俭波  管委会副调研员
                   王     飞  管委会副调研员
  成      员:  杨满怀  管委会办公室主任
                    郑建国  党群工作部部长
                    李彦峰  组织部副部长、人社局副局长
                    李社会  纪工委副书记、监察局局长
                    刘凤仙  财政局局长
                    李    峰  社会事业局党委委员、副局长
                    焦大玲  经济发展局副局长、统计局局长
                    马    杰  招商局局长
                    龙中秋  工信局局长
                    杜建中  建设局局长
                    孙随众  城管执法局局长
                    陈红霞  教文体局局长
                    张战芳  信访局局长
                    李兴伟  食药监局局长
                    张君慧  向阳街道办党工委书记、主任
                    杨志荣  卫计局局长
                    毋淑娜  综治办主任
                    朱洪涛  市场办主任
                    马海龙  征收办主任
                    辛云仓  产业办主任
  开发区精神文明建设指导委员会下设办公室,办公室设在党群工作部,郑建国兼任办公室主任,吴丽群兼办公室副主任,具体负责精神文明建设工作的指导、管理、协调、落实工作。
  (二)领导职责分工
  1、创建工作机制(责任领导:王志超 李瑞霞 杨文龙 王振江)
  (1)领导班子重视精神文明创建工作,组织机构健全,有专职工作人员,领导成员分工明确;精神文明建设活动经费落实到位,并有证明材料。
  责任单位:党群工作部  管委会办公室  财政局
  (2)党工委专题组织召开全员参与的精神文明建设会议,提供召开全员参与的精神文明建设专题会议的通知、图片和领导讲话等文字材料;专题研究精神文明建设工作要具体,提供2次以上班子专题工作会议纪要扫描件,包括研究议题、时间、地点、参加人员。
  责任单位:党群工作部  管委会办公室
  (3)提供制定文明单位创建年度工作实施方案,有工作台账、有常态化工作措施和考核评价机制;对照省文明委工作要点和下达的有关事项,提供落实情况说明报告(500字以内)及佐证材料。
  责任单位:党群工作部
  2、理想信念教育(责任领导:杨文龙 路进良 李毅 王振江 )
  (4)提供学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为本单位的首要政治任务的年度学习宣传活动安排的通知、图片和文字资料。
  责任单位:党群工作部
  (5)提供制定开展中国特色社会主义和中国梦学习形势政策教育工作方案(通知)、活动图片和文字资料。
  责任单位: 管委会办公室
  (6)提供深入开展“不忘初心 牢记使命”主题教育活动方案规范文件扫描件及开展活动的通知、图片和文字资料,推动全体党员干部更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗。
  责任单位:组织部
  (7)加强党建和党风廉政建设工作,推进党风廉政和反腐败教育经常化、制度化。提供党建和全面从严治党工作部署规范文件扫描件及会议、活动图片和文字资料 。
  责任单位:监察局
  3、践行社会主义核心价值观(责任领导:路进良 赵占方 李毅 王振江 张俭波 王飞)
  (8)开展具有行业特色、职业特点的社会主义核心价值观宣传教育活动。提供开展社会主义核心价值观宣传教育活动方案(通知)、图片和文字资料。
  责任单位:经济发展局 工信局 教文体局 卫计局 工商分局 公安分局 司法分局
  (9)利用重大纪念活动和重要传统节庆(春节、元宵、清明、端午、中秋、重阳),积极开展"我们的节日"和爱国主义教育活动。提供开展爱国主义教育活动的方案(通知)、图片和文字资料。
  责任单位:管委会办公室  教文体局  党群工作部 街道办 社会事业局
  (10)深化“文明服务、文明执法、文明经营、文明交通、文明旅游、文明餐桌”六文明系列活动。提供“六文明”教育实践活动实施方案,以及通知、图片和文字资料。
  责任单位:机关党委 综治办 工商分局 公安分局 教文体局  招商局
  (11)以培育和践行社会主义核心价值观为准则,完善行业行为规范,制定员工守则。提供行业行为规范、员工守则扫描件。
  责任单位:经济发展局 工信局 教文体局 卫计局 工商分局 公安分局 司法分局
  4、思想道德建设(责任领导:路进良 赵占方 李毅 王振江 张俭波 王飞)
  (12)加强文明细胞建设,提供开展“四德”建设及先进典型选树宣传活动(文明科室、文明职工)和开展“文明家庭”创建活动及“传家训、立家规、扬家风”活动评选宣传活动的工作安排、图片和文字资料。
  责任单位:党群工作牵头,区直各单位配合
  (13)提供开展加强职业道德建设,增强为民服务意识,倡导爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业道德建设活动的工作安排、图片和文字资料。
  责任单位:经济发展局 工信局 教文体局 卫计局 工商分局 公安分局 司法分局
  5、服务型单位建设(责任领导:杨文龙 王飞 )
  (14)提供开展文明窗口、岗位、员工创建活动行业规范教育实践活动的方案(通知)、图片和文字资料。
  责任单位:食药监局
  (15)提供开展学习型单位建设、建立完善学习制度的工作安排、图片和文字资料;有推荐书目、有交流活动、有考核办法。
  责任单位:组织部(人社局)
  (16)健全服务规范,建立完善优质服务常态化管理措施。提供服务规范或服务标准、服务承诺扫描件;提供优质服务常态化管理措施包括群众投诉、举报机制和应急处理机制规范文件扫描件。
  责任单位:食药监局
  6、诚信守法行为(责任领导:路进良 张俭波)
  (17)提供开展深化“诚信,让河南更出彩”宣传教育活动的方案(通知)、图片和文字资料;提供开展具有行业特点、单位特色的诚信守法主题实践活动的方案(通知)、图片和文字资料;提供建立完善干部职工诚信考核评价制度,单位诚信建设激励惩戒机制及具体措施规范文件扫描件。
  责任单位:经济发展局
  (18)围绕依法治省战略部署,开展普法教育活动,领导班子带头尊法学法守法用法,增强干部职工尊法学法守法用法意识,法治宣传教育普及率≥95%。提供开展普法教育活动的方案(通知)、图片、文字资料和依法行政、依法办事规章制度扫描件。
  责任单位:综治办
  7、文明风尚行动(责任领导:李毅 赵占方 王振江)
  (19)开展移风易俗活动,倡导科学文明卫生的生活方式,破除陈规陋习。提供开展移风易俗活动的方案(通知)、图片和文字资料。
  责任单位:社会事业局
  (20)开展文明礼仪知识讲座,以文明交通、文明旅游、文明上网、文明观赛(观演)等为重点内容。提供不少于2次单位开展文明礼仪讲座活动的通知、图片和文件资料;提供干部职工文明礼仪守则或文明行为规范扫描件。
  责任单位:管委会办公室  党群工作部
  (21)建好用好单位网站、微博、微信公众号,成立网络文明传播志愿小组,组织开展网上精神文明创建活动。提供开展网络文明传播活动的方案(通知)、图片和文字资料。
  责任单位:党群工作部 管委会办公室
  (22)开展倡导绿色生活反对铺张浪费行动,加强勤俭节约教育,建设节约型单位。提供倡导绿色生活反对铺张浪费行动工作方案、图片和文字资料。
  责任单位:管委会办公室
  8、学雷锋活动和志愿服务活动(责任领导:赵占方 王振江)
  (23)提供注册志愿者统计表和所占比例和提供在职党员注册志愿者统计表和所占比例;提供学雷锋志愿服务工作机制规范文件扫描件;提志愿者登记注册、服务记录、关系转接、兑换服务、褒奖激励的网页截屏或图片。
  责任单位:党群工作部牵头,区直各单位配合
  (24)提供开展党员进社区、文明交通、无偿献血等志愿服务活动的通知、图片和文字资料(文字资料包括活动记录各要素),每年不少于6次,活动分布在各月。
  责任单位:街道办事处牵头,区直各单位配合
  9、保障员工权益(责任领导:李毅 王振江)
  (25)提供工会、职代会等民主管理制度,保障干部职工合法权益的规范文件扫描件。
  责任单位:党群工作部
  (26)提供开展文体活动(含全民阅读、全民健身)的通知、图片及文字资料。
  责任单位:教文体局
  (27)提供搭建沟通平台,畅通反馈渠道,在工作、学习、生活、健康等方面对干部职工给予人文关怀的相关资料(不少于2项)。
  责任单位:区直各单位
  10、履行社会责任(责任领导:赵占方 王振江)
  (28)提供开展结对帮扶农村精神文明建设活动,支援贫困乡村,助力脱贫攻坚的帮扶工作方案及开展帮扶活动的图片及文字资料。
  责任单位:党群工作部  社会事业局
  (29)提供2次参与当地文明城市创建活动,开展各种形式的“送温暖、献爱心”活动的通知、图片和文字资料。
  责任单位:区直各单位
  11、创建氛围(责任领导:马占方 李毅 王振江)
  (30)利用电子显示屏、文化墙、固定广告牌等广泛宣传展示习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,宣传展示社会主义核心价值观12个主题词和“讲文明树新风”公益广告。要求:察看5处以上公益广告,能经常更新,不陈旧破损。
  责任单位:文创办
  (31)建立精神文明建设先进典型宣传阵地,图文并茂宣传先进典型事迹;利用多种形式宣传展示创建工作内容,展示各类精神文明创建活动图片和有关情况。
  责任单位:党群工作部
  (32)办公廊道、办公场所有体现理想信念、道德观念、价值理念,的宣传图或文化墙。要求:展示栏定期更新,没有陈旧破损;抽查3个办公场所,有宣传展示。
  责任单位:管委会办公室牵头,区直各单位配合
  12、优质服务(责任领导:路进良 王振江 王飞)
  (33)在便民服务大厅,设有志愿服务站点和配备服务设施。
  责任单位:党群工作部
  (34)在明显位置公示服务规范、服务标准、干部职工文明用语、优质服务承诺或办事指南。
  责任单位:食药监局
  (35)员工风貌。督导值班人员在职在岗,履行职责。
  责任单位:管委会办公室  监察局
  13、内外环境(责任领导:马占方 李毅 )
  (36)单位门前、院内、室内(食堂)、卫生间、办公室、车辆停放等部位,干净整洁;办公生产经营场所设计合理,各类设施完好、功能齐全、使用方便;整体绿化良好、内外环境美观宜人。
  责任单位:管委会办公室  城管执法局
  (37)察看文体设施场所,没有废弃闲置;职工活动记录和文体设施使用登记。
  责任单位:管委会办公室
  五、实施步骤
  第一阶段(2019年2月):研究制定创建工作方案。按照上级文件精神,结合我区工作实际,认真研究制定省级文明单位创建工作的指导思想、基本原则、创建目标、任务分解、工作步骤、具体要求等。
  第二阶段(2019年3月):宣传发动。召开创建省级文明单位动员大会,安排部署省级文明单位创建工作。组织干部职工深入学习精神文明建设有关文件精神,充分调动广大干部职工参与文明创建工作的积极性和主动性,提高对创建工作重要性的认识,明确创建目标和要求,为争创省级文明单位营造积极的舆论导向。
  第三阶段(2019年4月-8月):全面实施。严格按照省级文明单位的测评体系,在市文明办的指导下,抓好领导班子建设、干部队伍建设、制度建设,全面完成省级文明单位创建各项任务,建立健全省级文明单位创建档案,及时总结成绩,查找不足,对存在的问题,认真整改并对整改情况进行复查,直至达到验收标准为止。做好迎接检查的准备工作。
  第四阶段(2019年9月-12月):巩固提高。从组织领导、工作机制、活动开展、考核奖惩等方面建立长效机制,确保省级文明单位创建工作制度化、经常化、持久化,坚持以创促改,以创促建,以创促管,创建结合,把加强精神文明建设作为一项基本任务长期坚持,确保开发区精神文明建设水平不断迈上新台阶。
  六、督导落实
  创建工作领导小组要坚持把创建工作纳入目标管理,把文明创建与年终干部考评结合起来,以日常创建工作考核情况为主,结合年底检查考核进行综合评分,把精神文明创建成果与各种奖励措施结合起来,把精神文明创建活动与各类评先、表彰活动结合起来,实现奖优惩劣,充分调动全体职工的创建积极性,菅造“人人关心、人人支持、人人参与省级文明单位创建”的浓厚氛围。
  文明单位创建工作是一项系统工程,涉及到方方面面,充分调动和发挥各方面的工作积极性,形成统一领导、齐抓共管的工作机制,确保开发区2019年省级文明单位创建目标落到实处。

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